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今天，我被裁了：账上还有10亿元，新潮宣布减员500人
没想到，复工即失业。

今天是春节之后复工的 天。在上班 天的员工大会上，新潮传媒宣布减员500人。新潮传媒高管向媒体透露上午开会宣布减员500人，占总员工数的10%，高管集体降薪20%。

投资界（ID：pedaily2012）联系新潮传媒市场部人士，确认此消息属实。而刚刚，新潮传媒集团在公众号上也正式对外公布宣称：复工 天，新潮传媒宣布减员500人。

疫情之下，一个残酷的现实摆在打工白领面前，还没复工就被裁了。“明天复工，晚上通知被裁了，疫情快点过去吧，我要找工作。”一位微博网友分享自身的遭遇。在这场跟疫情对抗的战役中，有的企业在苦苦支撑，有的企业已经倒下。

批减员开始了

账上10亿只能活7个月，新潮减员500人

刚刚，新潮传媒集团公众号发布了减员的正式公告，标题简洁直接——《复工 天，新潮传媒宣布减员500人》。

文中附上了新潮传媒复工 天，新潮传媒集团创始人、董事长张继学的内部讲话，详细解释了新潮传媒此次减员的迫不得已。

“2月10日，是新潮传媒上班 天。我沉重地宣布自救之路，从减员10%开始，此次减员规模为500人左右，其中包括20名管理干部。理由是：一、2019年绩效考核271末尾淘汰10％，二、业务减少，人员就相对冗余。减员后员工总数保持在4000多人的合理规模。大家不要过度解读，企业调整发展节奏很正常，新潮的投资方京东、百度都通过2019年的人员调整，取得了新的发展。”张继学表示。

作为一名成都的中年创业者，张继学说自己曾带领团队战胜过2003年的非典，战胜过2008年的地震，但害怕败给2020年的新冠。

“新潮帐上尽管还有近10亿现金，但如果收入归零，也只能活六七个月，要战胜此次疫情，必须踩死杀车，卡死现金流，降低成本，确保活着。就连优秀的西贝，都只能靠贷款发工资，活过三个月，何况我们是普通创业企业。”张继学透露了新潮目前面临的困境。

张继学以当年世界级管理大师稻盛和夫为拯救日航＂狠心＂裁掉三分之一的员工的事件来类比此次新潮的减员，希望获得员工的理解和支持。

为此次减员，新潮传媒前两天开了高管讨论会，集体讨论了一个问题——＂假如我是CEO，如何带领新潮战胜危机＂， 终会上达成了八点一致意见，其中包括：高管带头降薪20％，危机期间不拿绩效工资，且承诺每月只领不超过5万元的生活费；用绩效管理，271末位淘汰10％的干部和员工，且2、3、4月全员不拿绩效工资，不用公款招待客户等等。

“兄弟姐妹们，蹲下，是为了更好地起跳！”张继学对全体员工呼吁道。

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